Qui soc?

Hola, si has arribat a aquesta secció és perquè, potser, vulguis conèixer qui hi ha darrere del Projecte CulturaEmpresarial.cat.

Aquí t’ensenyo una mica l’anegueta amb alguna pinzellada de qui soc:

El meu nom és Anayda, de professió Chief Happiness Officer. (CHO)

CHO

Quina paraula més rara, no? Llavors, què és un CHO realment?

Un CHO és la persona que analitza o mesura el nivell de Benestar Laboral d’una empresa, desenvolupa les estratègies necessàries, implanta el pla de Wellbeing i fa el seguiment de felicitat i Benestar de manera que cadascuna de les persones que treballen en l’empresa treguin el millor de si mateixes.

En altres paraules, el Chief Happiness Officer és la persona encarregada de mantenir i atreure talent en les empreses.

D’on vinc?

Més de 10 anys assessorant, formant i implementant estratègies de Màrqueting Digital en empreses. Especialitzant-me en empresa familiar i treballant en una.

Liderant equips tant d’empreses externes com del meu propi equip.

Formada en Coaching empresarial i personal, Mediació i gestió de conflictes, PNL, Gestalt, Psicologia i com no en Chief Happiness Officer.

Mi propósito

Ajudar les empreses familiars a perdurar en el temps amb l’eina més potent que existeix i l’actiu més important de les empreses, les persones.

Tenint en compte que la felicitat i el benestar no és un luxe, és un dret. I només a través d’un benestar laboral real aconseguirem treballar de manera òptima, motivada i implicada, aprofitant així tots els recursos.

Els meus valors

Un únic valor que per a mi els engloba a tots. El respecte

El respecte als altres (La seva vida, el seu treball, la seva persona, etc)

El respecte a mi mateixa (El meu cos, la meva ment, la meva vida i el meu treball)

I el respecte al món que m’envolta (L’entorn i resta d’éssers vius)

La meva filosofia

Dona-li canya, esforça’t i gaudeix-ho al màxim.

Aquesta és la meva filosofia de vida, tant en el treball com en la meva vida personal. I això és precisament el que vull transmetre a cadascun dels meus clients.

Donem canya, esforcem-nos i gaudim del trajecte i els resultats.