Onboarding. Cómo fomentar una cultura empresarial sólida desde el primer día de trabajo.
El onboarding se refiere al proceso de integración de nuevos empleados en la empresa. El objetivo del onboarding es proporcionar a los nuevos empleados la información, las herramientas y las habilidades necesarias para desempeñar su trabajo de manera efectiva y eficiente. Un buen onboarding puede durar desde unos pocos días hasta varios meses, dependiendo del …
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